Diese Unternehmen setzen unsere Arbeitzschutz Schulungen ein
Passende Inhalte für Ihre Arbeitssicherheits Schulung
Schulungsinhalte
Wir erstellen hochwertige digitale Inhalte für Ihre Arbeitssicherheits Schulung – von Drehbuch und Filmdreh über Foliengestaltung bis hin zu Übersetzungen und Vertonungen.
Unser umfangreiches Video-Archiv bietet sofort einsetzbare Standardvideos zur Sicherheitsschulung für Arbeitsschutz, die kostengünstig und praxisnah eingesetzt werden können.
Für maximale Flexibilität lassen sich unsere Vorlagenvideos individuell an Ihre Arbeitsschutz Schulung anpassen – von Bild und Ton bis hin zu zusätzlichen Szenen und firmenspezifischen Inhalten.
Einsatz von Künstlicher Intelligenz
Mit innovativer KI-Technologie entwickeln wir Lerninhalte für Ihre Arbeitssicherheitsschulung neu.
Automatisierte Prozesse, intelligente Texterstellung und visuell überzeugende Medien sorgen dafür, dass jede Sicherheitsschulung effizient, individuell und auf höchstem Qualitätsniveau umgesetzt wird.
Optimierung Ihrer Inhalte
Bestehende Inhalte Ihrer Schulung für Arbeitssicherheit werden gezielt optimiert – mit interaktiven, rechtssicheren und visuell ansprechenden Anpassungen für eine effektivere und nachhaltige Wissensvermittlung.
So wird jede Sicherheitsschulung zu einem modernen und effizienten Lernerlebnis für Ihre Mitarbeiter.
Verlässliche Unterstützung und fachliche Kompetenz
Ganzheitliche Beratung
Wir begleiten Sie von der ersten Idee über die strategische Planung bis hin zur erfolgreichen Umsetzung Ihrer Schulungsprojekte. Gemeinsam entwickeln wir maßgeschneiderte Trainingskonzepte, die sich nahtlos in Ihre Unternehmensprozesse integrieren und echten Mehrwert bieten.
Nutzerfreundliche Lösungen
Mit jahrelanger Expertise und tiefgehendem Branchenwissen bieten wir fundierte Beratung, die Schulungsprojekte effizient, zielgerichtet und nachhaltig erfolgreich macht.
Nachhaltige Lernbegleitung
Unsere Zusammenarbeit endet nicht mit der Sicherheits Schulung: Wir analysieren Ergebnisse, verbessern Prozesse und entwickeln Ihre Lernstrategien kontinuierlich weiter – für langfristige Wirkung und Qualität.
„Seit vielen Jahren vertrauen wir auf impulsmedia und profitieren von Unterweisungslösungen, die sich nahtlos in unseren Arbeitsalltag integrieren und sichere Nachweise liefern. Die praktische Anwesenheitserfassung per Smartphone beschleunigt unsere Abläufe spürbar. Dank der schnellen und unkomplizierten Möglichkeit, Berechtigungen und Zertifikatsnachweise zu überprüfen, halten wir den Sicherheitsstandart auf unserem Gelände auf höchstem Niveau. Begleitet wird das System von einem zuverlässigen Support und einem effektiven Ticketsystem. Für uns ein wunderbares Gesamtpaket.“
„Wir sind sehr zufrieden mit dem hseCOACH. Die Schulungen laufen reibungslos und der Service ist hervorragend.“
„Seit wir Smeacher im Schaltwerk Berlin nutzen, sind unsere Mitarbeiterschulungen effizienter und deutlich einfacher zu organisieren. Die intuitive Bedienung und die umfassenden Funktionen für Arbeitsschutzunterweisungen und Wissensmanagement erleichtern uns den Alltag enorm. Besonders schätzen wir die Flexibilität der Software und die lückenlose Dokumentation der Schulungsergebnisse. Smeacher ist für uns ein unverzichtbares Werkzeug geworden – eine klare Empfehlung!“
Digitale Lösungen für Arbeitssicherheitsschulungen in jeder Branche
Ob Industrie, Verwaltung oder Handwerk – impulsmedia begleitet Unternehmen aus allen Branchen mit dem hse-COACH, der digitalen Lösung für Arbeitssicherheits Schulungen.
Unsere Partner profitieren von individuell gestalteten Sicherheitsschulungen, innovativem Content und intelligenten Lernkonzepten, die Wissen nachhaltig festigen und Ihre Arbeitsschutz Schulung effizienter machen.
Ihre Branche ist nicht dabei? Kein Problem! Unsere Schulungssysteme sind flexibel und individuell anpassbar.
Kontaktieren Sie uns – gemeinsam entwickeln wir die passende Arbeitssicherheitsschulung für Ihr Unternehmen.
Ihre Branchensektor ist nicht dabei? Kein Problem! Unsere Schulungssysteme sind flexibel und individuell anpassbar.
Kontaktieren Sie uns – gemeinsam entwickeln wir die passende Arbeitssicherheitsschulung für Ihr Unternehmen.
News & Artikel
News rund um das Thema Sicherheitsschulung
Arbeitssicherheit Schulung: Alle Wichtigen Fragen und Antworten
Eine arbeitssicherheit schulung vermittelt Mitarbeitenden die grundlegenden Kenntnisse zum sicheren Arbeiten. Sie hilft, Unfälle zu vermeiden, Risiken zu erkennen und korrekt zu handeln. Arbeitgeber sind laut §12 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) verpflichtet, solche Schulungen regelmäßig durchzuführen, um die Sicherheit und Gesundheit ihrer Beschäftigten zu gewährleisten.
Eine Sicherheitsschulung sollte mindestens einmal jährlich stattfinden. In gefährlichen Arbeitsumgebungen (z. B. Bau, Chemie, Energie) können kürzere Intervalle erforderlich sein. Änderungen im Arbeitsbereich oder bei den verwendeten Maschinen erfordern ebenfalls eine erneute Schulung.
Eine Schulung für Arbeitssicherheit darf von fachkundigen Personen durchgeführt werden – dazu zählen Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Sicherheitsbeauftragte oder externe Schulungsanbieter. Wichtig ist, dass die vermittelten Inhalte den gesetzlichen Vorgaben entsprechen und aktuell sind.
Eine Arbeitsschutz Schulung behandelt Themen wie Gefährdungsbeurteilung, Erste Hilfe, Brandschutz, ergonomisches Arbeiten und den richtigen Umgang mit Arbeitsmitteln. Die Inhalte werden an die jeweilige Branche, Tätigkeit und Gefahrenlage angepasst.
Ja, eine Arbeitssicherheitsschulung kann vollständig oder teilweise online durchgeführt werden. Digitale Schulungen sind rechtskonform, wenn sie interaktiv sind, Wissen überprüft wird und eine Teilnahme dokumentiert werden kann. So sparen Unternehmen Zeit und Kosten. Firmen wie impulsmedia bieten SaaS-Lösungen an, welche digitale Unterweisungen für Betriebe möglich machen. Mehr infos hier: www.impulsmedia.de
Die Arbeitsschutzschulung basiert auf dem Arbeitsschutzgesetz (§12 ArbSchG), der Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) und den Unfallverhütungsvorschriften der DGUV. Arbeitgeber müssen sicherstellen, dass alle Beschäftigten regelmäßig unterrichtet und eingewiesen werden.
